工程技术岗位作为我国经济发展的重要支撑，承担着科技创新、产业升级、基础设施建设的重任。随着工程技术领域的不断拓展，岗位职责风险也随之增加。本文将从工程技术岗位职责风险的角度，分析其成因、表现及防控策略，以期为我国工程技术岗位风险防控提供有益参考。

一、工程技术岗位职责风险成因

1. 技术风险

（1）技术本身的不确定性：工程技术领域涉及众多学科，技术本身具有不确定性，如新材料、新工艺、新技术等，可能导致工程质量、安全等方面的问题。

（2）技术更新换代快：随着科技的发展，新技术、新工艺不断涌现，工程技术岗位人员需不断学习、更新知识，以适应新技术的要求。

2. 管理风险

（1）组织管理不善：工程技术岗位涉及多个部门、多个环节，组织管理不善可能导致沟通不畅、责任不清等问题。

（2）人员配置不合理：岗位设置、人员素质、能力等方面不合理，可能导致工作效率低下、工程质量不达标。

3. 法律风险

（1）法律法规不完善：我国工程技术领域法律法规尚不完善，可能导致企业在项目建设、运营过程中面临法律风险。

（2）合同纠纷：工程技术项目合同复杂，涉及多方利益，合同纠纷可能导致企业经济损失。

4. 环境风险

（1）环境污染：工程项目施工、运营过程中可能产生废水、废气、固体废弃物等污染物，对环境造成危害。

（2）生态破坏：工程项目施工过程中可能对生态环境造成破坏，如植被破坏、土壤污染等。

二、工程技术岗位职责风险表现

1. 工程质量问题：工程质量不达标，可能导致安全事故、经济损失、声誉受损等问题。

2. 安全事故：施工现场管理不善、安全意识不强，可能导致安全事故的发生。

3. 经济损失：工程项目延误、工程质量不达标、法律纠纷等，可能导致企业经济损失。

4. 环境污染：工程项目施工、运营过程中产生污染物，对环境造成危害。

三、工程技术岗位职责风险防控策略

1. 技术风险防控

（1）加强技术创新：企业应加大研发投入，提高技术创新能力，降低技术风险。

（2）完善技术管理制度：建立健全技术管理制度，确保技术应用的合理性和安全性。

2. 管理风险防控

（1）优化组织管理：加强部门之间的沟通与协作，明确责任，提高工作效率。

（2）提高人员素质：加强工程技术岗位人员培训，提高其综合素质。

3. 法律风险防控

（1）完善法律法规：政府应完善工程技术领域法律法规，为企业提供法律保障。

（2）加强合同管理：企业应加强合同管理，降低合同纠纷风险。

4. 环境风险防控

（1）加强环保意识：提高企业环保意识，确保工程项目施工、运营过程中的环保要求。

（2）推广绿色施工：采用环保、节能的施工技术，降低对环境的影响。

工程技术岗位职责风险防控是保障我国工程技术领域健康发展的重要环节。企业应从技术、管理、法律、环境等多个方面入手，建立健全风险防控体系，降低工程技术岗位风险，为我国工程技术领域的繁荣发展贡献力量。